AGENT - AGENTE DE PROGRAMMES CORRECTIONNELS — Groupe et niveau WP‑04

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Profil d’emploi

Les agents de programmes correctionnels (APC) jouent un rôle essentiel afin d’aider les délinquants dans leurs efforts de réadaptation.

Chaque jour, les APC donnent un ou plusieurs programmes correctionnels du SCC aux délinquants. Ainsi, les APC motivent et encouragent les délinquants tout au long de leur réadaptation. Ils leur enseignent les habiletés et les compétences nécessaires à une réinsertion sociale en toute sécurité, tout en leur fournissant des conseils et en évaluant leurs attitudes et leurs progrès. Les APC doivent également prendre des notes sur le rendement de chaque délinquant et cerner ses facteurs de risque, ses lacunes et ses forces afin d’évaluer ses progrès vers l’atteinte de ses objectifs de changement. Les agents de programmes correctionnels sont responsables de la préparation des cours, de la notation du travail des délinquants et de la rédaction de rapports sur le progrès et le rendement de ces derniers.

À titre d’APC, vous participerez à l’élaboration et la mise en œuvre des plans correctionnels des délinquants. L’APC fournit des conseils d’expert en vue de l’élaboration et de la révision des plans correctionnels en tenant compte des besoins des délinquants et en déterminant quels programmes sont requis afin de réduire le risque que présente chaque délinquant

Environnement de travail

Le SCC est présent d’un bout à l’autre du pays — tant dans les grands centres urbains aux populations diversifiées que dans les collectivités éloignées du Nord.

Le Service correctionnel du Canada (SCC) compte trois niveaux de gestion : administration centrale, administrations régionales et établissements/bureaux de libération conditionnelle. L’administration centrale, située à Ottawa, veille à la planification générale ainsi qu'à l'élaboration des politiques de l'organisme, tandis que chacun des cinq bureaux régionaux met en œuvre les activités du SCC dans les régions du Pacifique, des Prairies, de l’Ontario, du Québec et de l’Atlantique.

Le SCC est responsable de 57 pénitenciers répartis en établissements à sécurité maximale, à sécurité moyenne, à sécurité minimale et à niveaux de sécurité multiples. Ces établissements comprennent des installations pour les délinquantes, des pavillons de ressourcement conçus pour répondre aux besoins des délinquants autochtones et des centres régionaux de traitement où sont effectuées les interventions en santé mentale auprès des délinquants.

Le SCC dirige également 16 centres correctionnels communautaires et s’associe avec 175 établissements résidentiels communautaires pour les délinquants qui ont bénéficié d’une forme quelconque de mise en liberté sous condition. En outre, le SCC dirige 84 bureaux et bureaux auxiliaires de libération conditionnelle qui se trouvent dans toutes les régions au Canada.

Le SCC fournit une gamme complète de programmes correctionnels fondés sur la recherche pour les délinquants. En plus des programmes conçus particulièrement pour les délinquants autochtones, il y a des programmes axés sur les délinquantes, la violence, la violence familiale, la délinquance sexuelle, la toxicomanie et le crime en général.

Les APC travaillent en étroite collaboration avec d'autres professionnels du SCC, y compris des agents de libération conditionnelle, des agents de correction, des intervenants de première ligne, des kimisinaws, des gestionnaires correctionnels, des Aînés et des agents de liaison autochtones, afin de communiquer les renseignements pertinents sur le progrès des délinquants.

Les horaires de travail des APC varient. On pourrait vous demander de travailler les fins de semaine ou le soir durant la semaine.

Diversité

Le SCC est déterminé à se doter d’un effectif compétent et diversifié à l’image de la société canadienne. Nous encourageons les gens de toutes les ethnies et les cultures, les membres des minorités visibles, les Autochtones et les personnes handicapées à postuler un emploi d’agent de correction.

Perfectionnement professionnel

Le SCC est un important organisme gouvernemental ayant une grande diversité de postes. Selon vos intérêts et vos compétences, il y a des occasions de carrière dans divers postes au sein de l’organisation, tant en établissement que dans la collectivité, ainsi qu’aux administrations régionales ou à l’administration centrale.

En ce qui a trait au processus de sélection

Les emplois au SCC sont affichés sur www.emplois.gc.ca. Les candidats sont triés selon les critères liés aux études et à l’expérience constituant les compétences essentielles.

Il se peut qu’on évalue les connaissances, les habiletés, les compétences ainsi que les qualités personnelles à l’aide d’un examen écrit et d’une entrevue.

Formation

En tant qu’APC nouvellement embauché, vous serez formé dans un domaine de programmes correctionnels particulier. Cette formation comprend des méthodes et du contenu liés au programme correctionnel, à la politique du programme correctionnel et aux processus visant à évaluer le progrès des délinquants et à rendre compte du rendement de ceux-ci dans le cadre des programmes. Nous vous évaluerons après la formation afin de nous assurer que vous comprenez le contenu du programme et que vous êtes capable de le présenter.

Prêt à postuler?

Veuillez visiter le site www.emplois.gc.ca pour de plus amples informations sur les occasions d’emploi actuellement disponibles au SCC ainsi que sur la façon de postuler.