Plan stratégique pour la gestion des ressources humaines, 2009-2010 à 2011 2012
Nombre total d'employés ayant pris leur retraite, de 2003 à 2009, selon les données du SGRH : En 2002-2003, 259 employés ont pris leur retraite. En 2003-2004, 342 employés ont pris leur retraite. En 2004-2005, 409 employés ont pris leur retraite. En 2005-2006, 423 employés ont pris leur retraite. En 2006-2007, 465 employés ont pris leur retraite. En 2007-2008, 471 employés ont pris leur retraite. En 2008-2009, 430 employés ont pris leur retraite.